永無止境的“地震”

轉眼間，我在振生醫院工作了一年，這一年裡發生的事太多太多了，振生每次不平穩的時局，到達平稳的時候，總會有一些事故發生。像六、七月份的那兩位同事離職，過不久又換蓓詩離職，現在又有人要離職了，一走就走四位，而且工作還沒有滿一年就要走了。前三位同事的離職，我都覺得還可以撐過來。現在這四位要走的人，說真的，當我知道時，有點生氣，氣她們的不負責任。
離職確實是個人的意願，也沒權利去過問太多。但是，如果造成大部份人的困擾時，我覺得是件很過份的事。當初來到這個體系工作的時候，不是早就探聽好一切的細節，才決定過來的嗎?現在才來說制度問題，所以決定離開，這不是很奇怪嗎? 要走隨便她們啦，只是我覺得在她們手上的小朋友很可憐，又要換老師了，甚麼嘛，一點都不覺得對小朋友有些愧疚嗎?
我就不相信她們能夠找一個制度如她們所願的工作環境，現在的社會，同是醫療人員，哪個制度不是這樣的?沒錯，這裡的loading是大了點，可是，相對的薪資也不錯呀，當初不是衝著這裡的薪資來的嗎? 不是很清楚這裡會是甚麼樣的工作環境嗎? 如果心態沒有改變，去到哪，都是一樣的。
離職提得很輕鬆，可是同時也把自己學校的名譽也弄壞了，以後振生不太可能會請該校應屆畢業的治療師了，因為經不起考驗。如果只想過得輕鬆自在，那就不要從事這行業吧。因為這行業是不太可能會輕鬆自在的，我們的對象是國家未來的棟樑，是無數個珍貴的小生命，沒有付出，怎麼可能會讓這些孩子得到最大的進步呢?如果沒有這樣的認知，我倒認為還是趁早改行吧。免得更多的小朋友受難。